Política Antisoborno
MEGA LABS LATAM S.A., dedicada a la importación, almacenamiento y comercialización de productos farmacéuticos, dispositivos médicos y productos cosméticos, ha decidido implementar un Sistema de Gestión Antisoborno basado en la Norma ISO 37001:2016 para fortalecer su cultura de integridad.
El compromiso de la Alta Dirección de MEGA LABS LATAM S.A. con la gestión antisoborno incluye los siguientes principios:
El compromiso de la Alta Dirección de MEGA LABS LATAM S.A. con la gestión antisoborno incluye los siguientes principios:
Tolerancia cero al soborno. – Prohibimos expresa y enfáticamente el soborno, así como cualquier tipo de comportamiento o actuación que suponga la comisión de este delito.
Función de cumplimiento. Hemos designado un Oficial de Cumplimiento, con capacidad, autonomía, independencia y autoridad, para que se asegure de la correcta implementación, seguimiento y mejora de nuestro sistema de gestión antisoborno.
Promover el planteamiento de denuncias. Promovemos y animamos a la comunicación de cualquier indicio o sospecha de soborno por parte de cualquier miembro, persona u organización vinculada a nuestra organización. Asimismo, se han dispuesto mecanismos y procesos internos para proteger la confidencialidad de los denunciantes, además de brindar protección frente a cualquier tipo de amenaza o coacción.
Cumplimiento legal. Cumplimos con los requisitos de la norma internacional ISO 37001 y con la legislación peruana vigente en materia de antisoborno.
Sistema disciplinario. Disponemos de un sistema disciplinario para sancionar las conductas contrarias a esta política y a nuestro Código de Conducta, sin perjuicio de las consecuencias legales que pudieran recaer sobre quienes incurran en actos, hechos o comportamientos ilegales.
Mejora continua. Optimizamos continuamente los objetivos y procesos del Sistema Integrado de Gestión.
Cultura de integridad. Educamos, capacitamos y concientizamos a todos los colaboradores para adoptar y mejorar la ética y la transparencia.